Miks on tehnokraadid alati tahtnud tööd hävitada? Howard Scott ütles 1935. aastal: „Tehnoloogia on inimtöötaja minema pühkinud“ – järeldades, et töö pole tööstusele enam hädavajalik. Nüüd on nad loonud „USA tööturu digitaalse kaksiku“ – ainult selleks, et näha selle närbumist ja hääbumist. „Digitaalne mestimine“ on tehisintellektil põhinev tehnoloogia, mis loob räni abil simuleeritud mudeleid, mida saab muuta ja testida; seejärel rakendatakse muudatusi füüsilisele vastele. – Patrick Wood, toimetaja.
Massachusettsi Tehnoloogiainstituut avaldas kolmapäeval uuringu, mille kohaselt tehisintellekt võiks juba asendada 11,7% USA tööjõuturust – ehk kuni 1,2 triljonit dollarit palka finants-, tervishoiu- ja professionaalsete teenuste valdkonnas.
Uuring viidi läbi tööturu simulatsioonitööriista Iceberg Index abil, mille töötasid välja MIT ja Oak Ridge National Laboratory. Indeks simuleerib, kuidas 151 miljonit USA töötajat üle kogu riigi omavahel suhtlevad ning kuidas tehisintellekt ja sellega seotud poliitika neid mõjutavad.
Selle aasta alguses avalikustatud jäämäeindeks pakub tulevikku suunatud vaatenurka sellele, kuidas tehisintellekt võiks muuta tööturgu – mitte ainult rannikualade tehnoloogiakeskustes, vaid kõigis osariikides. Seadusandjatele, kes ettevalmistavad mitme miljardi dollari suuruseid ümberõppe- ja haridusprogramme, pakub indeks üksikasjalikku kaarti tekkivatest häiretest – kuni postiindeksite tasemeni.
„Põhimõtteliselt loome USA tööturu digitaalse kaksiku,“ ütles ORNL-i direktor ja uuringute kaasjuht Prasanna Balaprakash. ORNL on Ida-Tennessee energeetikaministeeriumi uurimiskeskus ning seal asub Frontieri superarvuti, mis annab jõudu paljudele suuremahulistele modelleerimisprojektidele.
Balaprakashi sõnul viib indeks läbi katseid populatsiooni tasandil ja näitab, kuidas tehisintellekt muudab ülesandeid, oskusi ja töövooge juba ammu enne, kui need muutused reaalmajanduses nähtavaks muutuvad.
Indeks käsitleb 151 miljonit töötajat individuaalsete agentidena – igaühel oma oskused, ülesanded, amet ja asukoht. See kaardistab enam kui 32 000 oskust 923 ametis 3000 maakonnas ja mõõdab, kus praegused tehisintellekti süsteemid suudavad neid oskusi juba täita.
Teadlased leidsid, et jäämäe nähtav tipp – koondamised ja rollide muutused tehnoloogia, arvutiteaduse ja IT valdkonnas – moodustab vaid 2,2% kogu palgakulude peatamisest ehk umbes 211 miljardit dollarit. Kogu 1,2 triljonit dollarit palka peitub aga pinna all – peamiselt rutiinsetes ülesannetes personalijuhtimise, logistika, rahanduse ja kontorihalduse valdkonnas. Need valdkonnad jäävad automatiseerimise prognoosides sageli tähelepanuta.
Teadlased rõhutavad, et indeks ei ole töökohtade kaotuse täpse aja või asukoha ennustav tööriist. Pigem on selle eesmärk anda pädevuspõhine hetktõmmis sellest, mida tänapäeva tehisintellekti süsteemid juba suudavad saavutada – ja pakkuda poliitikakujundajatele struktureeritud viisi „mis siis, kui“ stsenaariumide testimiseks enne reaalse raha ja õigusaktide vastuvõtmist.
Teadlased tegid ennetavate simulatsioonide läbiviimiseks koostööd osariikidega. Tennessee, Põhja-Carolina ja Utah aitasid mudelit oma tööturuandmete abil valideerida ning on platvormi abil alustanud poliitiliste stsenaariumide väljatöötamist.
Tennessee oli esimene osariik, mis viitas Iceberg Indexile oma ametlikus tehisintellekti tööjõu tegevuskavas, mis avaldati eelmisel kuul. Utah koostab sarnast aruannet, mis põhineb Iceberg mudelil.
Põhja-Carolina senaator DeAndrea Salvador, kes on MIT-iga tihedalt koostööd teinud, ütles, et ta on eriti huvitatud, kuna mudel paljastab mõjusid, mida tavalised tööriistad ei märka. Eriti kasulik funktsioon on tema sõnul võimalus suumida lähemale kohalikule tasandile.
„Võib minna üksikute piirkondade tasemele ja põhimõtteliselt öelda: siin on oskused, mida praegu konkreetses piirkonnas kasutatakse – ja siin on tõenäosus, et neid automatiseeritakse või täiendatakse. Ja mida see võiks tähendada selle piirkonna SKP ja tööhõive jaoks,“ ütles ta.
Salvador rõhutas, et seda tüüpi simulatsioonitöö on eriti väärtuslik, kuna osariigid moodustavad mitu kattuvat tehisintellekti töörühma ja ülesannete rühma.
Jäämäeindeks seab kahtluse alla ka tehisintellekti riskide kohta levinud oletuse – nimelt, et need piirduvad rannikualade tehniliste töökohtadega. Simulatsioonid näitavad, et töökohad on ohus kõigis 50 osariigis, sealhulgas maapiirkondades, mis on tehisintellekti debatist sageli välja jäetud.
Selle lünga täitmiseks on Icebergi meeskond loonud interaktiivse simulatsioonikeskkonna, mis võimaldab osariikidel testida erinevaid poliitilisi hoobasid – alates rahastamise ümberjaotamisest ja koolitusprogrammide kohandamisest kuni analüüsini, kuidas tehnoloogia kasutuselevõtu muutused võivad mõjutada kohalikku tööhõivet ja sisemajanduse koguprodukti.
„Project Iceberg võimaldab poliitikakujundajatel ja ettevõtete juhtidel tuvastada riskigruppe, seada prioriteediks investeeringud haridusse ja taristusse ning testida meetmeid enne miljardite investeerimist rakendamisse,“ seisab aruandes.
Balaprakash, kes kuulub ka Tennessee tehisintellekti nõuandekomisjoni, jagas osariigi tasemel järeldusi kuberneri kantselei ja osariigi tehisintellekti direktoriga. Paljud Tennessee põhitööstused – tervishoid, tuumaenergia, tootmine ja transport – sõltuvad suuresti füüsilisest tööjõust, mis kaitseb neid osaliselt puhtalt digitaalse automatiseerimise eest, ütles ta. Küsimus on nüüd selles, kuidas kasutada uusi tehnoloogiaid, nagu robootika ja tehisintellekti assistendid, et neid tööstusharusid tugevdada, mitte õõnestada.
Praegu positsioneerib meeskond Icebergi mitte valmistootena, vaid testimiskeskkonnana, mida osariigid saavad kasutada tehisintellekti mõjuks oma tööjõule valmistumiseks.
„See on tegelikult sisse hüppamine ja erinevate stsenaariumide proovimine,“ ütles Salvador.
